Najnowsze informacje

Szczegóły
Kategoria: Oferty pracy
Odsłony: 1451

DYREKTOR

Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Pucku

ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy:

REFERENT

w wymiarze 1/2 etatu, umowa na czas określony

 

1. Wymagania niezbędne

  • pełna zdolność do czynności prawnych;
  • nieposzlakowana opinia;
  • kandydat nie był skazany za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;

2. Wymagane wykształcenie:

  • średnie, mile widziane wyższe;

3. Wymagania dodatkowe:

  • znajomość ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych;
  • doświadczenie na podobnym stanowisku;
  • umiejętność obsługi komputera w środowisku MS Windows oraz pakietu Office;
  • znajomość programów: SOW;
  • dyspozycyjność;
  • umiejętność pracy w zespole;

4. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

  • Informowanie osób niepełnosprawnych o możliwych dofinansowaniach z PFRON;
  • Pomoc w wypełnianiu wniosków;
  • Wprowadzanie wniosków do systemu SOW;
  • Inne sprawy bieżące;

5. Informacja o wskaźniku zatrudnienia osób niepełnosprawnych:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia, wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnienia osób niepełnosprawnych jest niższy niż 6 %.

6. Warunki pracy:

  1. Wymiar czasu pracy – 0,5 etatu;
  2. Praca przy komputerze poniżej 4 godzin dziennie;
  3. Miejsce wykonywania pracy: Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie, Puck ul. Kolejowa 7C, pomieszczenie biurowe znajduje się na parterze budynku
  4. Bariery architektoniczne – (budynek wyposażony jest w windę); posiada odpowiednio dostosowane toalet dla osób niepełnosprawnych;

7. Wymagane dokumenty:

  1. list motywacyjny;
  2. życiorys;
  3. oryginał kwestionariusza osobowego według wzoru zamieszczonego poniżej;
  4. kserokopie świadectw pracy lub oryginały zaświadczeń o zatrudnieniu potwierdzające staż pracy;
  5. kserokopie dokumentów potwierdzające wykształcenie i kwalifikacje zawodowe;
  6. inne dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje i umiejętności;
  7. oświadczenie kandydata o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zajmowanego stanowiska;
  8. oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
  9. oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych;
  10. oświadczenie wyrażające zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych dla potrzeb rekrutacji – zgodnie z ustawa z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych.

Dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, CV powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.

Oferowane stanowisko jest stanowiskiem urzędniczym, w związku z czym ma zastosowania procedura naboru i rozstrzygnięcia konkursu przewidziana w ustawie z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.

Wymagane dokumenty aplikacyjne winny być własnoręcznie podpisane przez kandydata i złożone osobiście w sekretariacie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie lub doręczone listownie w terminie do dnia 15.07.2024 r. do godz.12:00, na adres:

Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie

ul. Kolejowa 7 C

84-100 Puck

w zaklejonych kopertach z dopiskiem:

„Nabór na wolne stanowisko: referent"

 

Aplikacje, które wpłyną do PCPR po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data wpływu do jednostki).

Otwarcie ofert nastąpi w Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie w dniu 15.07.2024r. o godzinie 13:00.

Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu 058 6734193.

Kandydaci spełniających wymagania formalne, o terminie rozmowy kwalifikacyjnej zostaną poinformowani telefonicznie.

Informacja o wyniku naboru zostanie umieszczona na stronie internetowej PCPR (www.pcprpuck.pl.).

 

 

Puck dnia 05.07.2024 r.

 

Dyrektor

Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie

Agnieszka Szenk

Szczegóły
Kategoria: Oferty pracy
Odsłony: 1137

DYREKTOR

Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Pucku

ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy:

OD REFERENTA DO SPECJALISTY

w wymiarze 1/1 etatu, umowa na czas zastępstwa

 

1. Wymagania niezbędne

  • pełna zdolność do czynności prawnych;
  • nieposzlakowana opinia;
  • kandydat nie był skazany za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;

2. Wymagane wykształcenie oraz znajomość:

  • wykształcenie co najmniej średnie, mile widziane wyższe;
  • znajomość ustaw:
    1. kodeks pracy;
    2. o pracownikach samorządowych;
    3. o systemie ubezpieczeń społecznych;
    4. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby  i macierzyństwa;
    5. o zamówieniach publicznych;
    6. o finansach publicznych;

3. Wymagania dodatkowe:

  • doświadczenie na podobnym stanowisku
  • umiejętność obsługi komputera w środowisku MS Windows oraz pakietu Office;
  • znajomość programów: kadrowo-płacowych Progman, Płatnik;
  • dyspozycyjność;
  • umiejętność pracy w zespole;

4. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

  • pełna obsługa dokumentacji kadrowo-płacowej (m.in. akta osobowe, świadectwa pracy, zaświadczenia, rozliczenia ZUS, PIT, PPK)
  • realizacja standardów BHP;
  • sprawdzanie dokumentów zgodnie z przyjętymi zasadami;
  • sporządzanie umów z kontrahentami;
  • prowadzenie procedury zamówień publicznych;
  • wprowadzanie dokumentów do systemu księgowego, dekretacja;
  • realizacja bieżących zakupów na potrzeby jednostki;
  • ustalanie potrzeb konserwacyjno-remontowych i modernizacyjnych jednostki oraz podejmowanie działań zapewniających ich realizację;
  • nadzór nad sprawnością techniczną urządzeń poprzez zgłaszanie usterek i zlecanie napraw właściwym jednostkom;

5. Informacja o wskaźniku zatrudnienia osób niepełnosprawnych:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia, wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej
i społecznej oraz zatrudnienia osób niepełnosprawnych jest niższy niż 6 %.

6. Warunki pracy:

  1. Wymiar czasu pracy – pełny etat;
  2. Praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie;
  3. Miejsce wykonywania pracy: Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie, Puck ul. Kolejowa 7C, pomieszczenie biurowe znajduje się na parterze budynku
  4. Bariery architektoniczne – (budynek wyposażony jest w windę); posiada odpowiednio dostosowane toalet dla osób niepełnosprawnych;

7. Wymagane dokumenty:

  1. list motywacyjny;
  2. życiorys;
  3. oryginał kwestionariusza osobowego według wzoru zamieszczonego poniżej;
  4. kserokopie świadectw pracy lub oryginały zaświadczeń o zatrudnieniu potwierdzające staż pracy;
  5. kserokopie dokumentów potwierdzające wykształcenie i kwalifikacje zawodowe;
  6. inne dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje i umiejętności;
  7. oświadczenie kandydata o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zajmowanego stanowiska;
  8. oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
  9. oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych;
  10. oświadczenie wyrażające zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych dla potrzeb rekrutacji – zgodnie z ustawa z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych.

Dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, CV powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.

Oferowane stanowisko jest stanowiskiem urzędniczym, w związku z czym ma zastosowania procedura naboru i rozstrzygnięcia konkursu przewidziana w ustawie z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.

 

Wymagane dokumenty aplikacyjne winny być własnoręcznie podpisane przez kandydata
i złożone osobiście w sekretariacie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie lub doręczone listownie w terminie do dnia 15.07.2024 r. do godz.12:00, na adres:

Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie

ul. Kolejowa 7 C

84-100 Puck

w zaklejonych kopertach z dopiskiem:

„Nabór na wolne stanowisko-od referenta do specjalisty”

 

Aplikacje, które wpłyną do PCPR po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data wpływu do jednostki).

Otwarcie ofert nastąpi w Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie w dniu 15.07.2024r. o godzinie 13:00.

Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu 058 6734193.

Kandydaci spełniających wymagania formalne, o terminie rozmowy kwalifikacyjnej zostaną poinformowani telefonicznie.

Informacja o wyniku naboru zostanie umieszczona na stronie internetowej PCPR (www.pcprpuck.pl.).

 

Puck dnia 04.07.2024 r.

 

Dyrektor

Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie

Agnieszka Szenk

Szczegóły
Kategoria: Oferty pracy
Odsłony: 1089

 

Dyrektor Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Pucku

ogłasza nabór dla kandydatów na

RODZINĘ ZASTĘPCZĄ ZAWODOWĄ

na 3/1 etatu umowa zlecenia na czas nieokreślony

 

poszukiwana jest zawodowa rodzina zastępcza, pełniąca funkcję pogotowia rodzinnego lub z interwencyjnymi miejscami sprawująca kilkudniową opiekę nad dziećmi – osoba/ osoby, które chcą stworzyć bezpieczny dom dzieciom pozbawionym prawidłowej opieki rodziców biologicznych – ZAPRASZAM NA ROZMOWĘ

 

Zapraszam do współpracy wszystkich mieszkańców powiatu puckiego jak i powiatów ościennych. Dla Nas NIE MA GRANIC, kiedy liczy się pomoc i szczęście dzieci. Posiadam Zespół specjalistów z wieloletnim doświadczeniem, różnorodnym podejściem i empatią. Poszukuję osób chcących poświęcić swój czas i energię w wychowanie następnego pokolenia.

 

Jesteś singlem/ osobą samotną /w związku partnerskim/ w związku małżeńskim – nic nie stoi na przeszkodzie, aby zostać rodziną zastępczą! JESTEŚ – to wystarczy.

 

Poniżej szereg ważnych dla Ciebie / do Was informacji – zapoznaj się!

 

Nazwa i adres jednostki:

Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Pucku

84-100 Puck, ul. Kolejowa 7C

 

Miejsce wykonywania pracy:

Twoje miejsce zamieszkania, jeśli go nie masz pomożemy Ci znaleźć

 

Warunki pracy na stanowisku:

Praca w trybie jednozmianowym, całodobowym 24 – godzinnym z możliwością urlopu

 

Wymagania niezbędne dla osoby pełniącej funkcję rodziny zastępczej czyli powierzenie dzieci może zostać osobie/ osobom, które:

  1. Dają rękojmię należytego sprawowania pieczy zastępczej;
  2. Nie są i nie były pozbawione władzy rodzicielskiej, oraz władza rodzicielska nie jest im ograniczona ani zawieszona;
  3. Wypełniają obowiązek alimentacyjny – w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do nich wynika z tytułu egzekucyjnego;
  4. Nie są ograniczone w zdolności do czynności prawnych;
  5. Są zdolne do sprawowania właściwej opieki nad dzieckiem, co zostało potwierdzone:
  • zaświadczeniem lekarskim o stanie zdrowia wystawionym przez lekarza podstawowej opieki zdrowotnej lub lekarza specjalistę;
  • opinią o posiadaniu predyspozycji i motywacji do pełnienia funkcji rodziny zastępczej zawodowej lub pogotowia rodzinnego wystawioną przez psychologa współpracującego z PCPR;
  1. Przebywają na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, z tym że w przypadku cudzoziemców ich pobyt jest legalny;
  2. Zapewnią odpowiednie warunki bytowe i mieszkaniowe umożliwiające dziecku zaspokajanie jego indywidualnych potrzeb, w tym:
  • rozwoju emocjonalnego, fizycznego i społecznego;
  • właściwej edukacji i rozwoju zainteresowań;
  • wypoczynku i organizacji czasu wolnego.
  1. Nie figurują w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym;
  2. Nie były skazane prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo w tym przestępstwo skarbowe; przestępstwo umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego;
  3. Posiadają pełną zdolności do czynności prawnych i korzystają z pełni praw publicznych;

 

Wymagania dodatkowe:

  1. Doświadczenie w opiece nad dziećmi;
  2. Pokłady miłości, cierpliwości i siły do przytulania dzieci;
  3. Odpowiedzialność, dyspozycyjność i kreatywność;
  4. Dokładność i rzetelność w wykonywaniu obowiązków;
  5. Znajomość ustawy o wspieraniu i systemie pieczy zastępczej i aktów wykonawczych do ustawy;

 

Zakres obowiązków:

  1. Całodobowa opieka i wychowanie nad dziećmi, które zostały pozbawione prawidłowej opieki przez swoich rodziców biologicznych;
  2. Dbanie o prawidłowy rozwój dzieci w obszarze edukacyjnym, zdrowotnym, rozwijania talentów oraz wyrównywania braków obszarach;
  3. Dbanie o bezpieczeństwo dzieci, o ich stan emocjonalny, fizyczny oraz społeczny i podejmowanie odpowiednich działań profilaktycznych;
  4. Przestrzeganie Konwencji o Prawach Dziecka;
  5. Utrzymywanie relacji oraz współpraca z instytucjami oraz rodzicami biologicznymi;
  6. Gromadzenie i przechowywanie dokumentów, dotyczących stanu zdrowia dziecka, jego wyników w nauce oraz sytuacji prawnej;
  7. Wspieranie działań w zakresie unormowania sytuacji życiowej i prawnej dziecka;
  8. Realizowanie zaleceń wynikających z Planu Pomocy Dziecku oraz Oceny Rodziny Zastępczej

 

KAŻDĄ osobę zainteresowaną, zastanawiającą się, pragnącą rozwiać wszelkie wątpliwości PROSZĘ O KONTAKT telefoniczny z Kierownikiem Zespołu ds. pieczy zastępczej pod nr 531 092 467 / 58 673 41 93, mailowy: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript. lub osobisty w Pucku, przy ul. Kolejowej 7 C

Co MY zapewniamy Tobie:

  1. Bezpłatne szkolenie przygotowujące do bycia zawodową rodziną zastępczą w wygodnej formie online z doświadczoną trenerką, która również prowadzi rodzinny dom dziecka i temat zna od podszewki. Termin możesz dopasować indywidualnie a praktyki odbywasz możliwie najbliżej swojego miejsca zamieszkania!
  2. Bezpłatne wsparcie koordynatora przez cały okres trwania współpracy.
  3. Bezpłatne wsparcie psychologa dla dzieci, które zostaną umieszczone w rodzinie zastępczej oraz konsultacje wspierające w procesie opiekuńczo-wychowawczym dla Was.
  4. Bezpłatne wsparcie pedagogiczne zarówno dla rodziców zastępczych jak i dzieci umieszczonych w rodzinie zastępczej.
  5. Bezpłatny udział w szkoleniach organizowanych przez PCPR w Pucku z tematyki dostosowanej do Twoich potrzeb z zakresu rozwoju dziecka.
  6. Bezpłatne zajęcia warsztatów „Szkoły dla rodziców” .
  7. Bezpłatne poradnictwo prawne.
  8. Zatrudnienie w rodzinie zastępczej/ rodzinnym domu dziecka/ pogotowiu rodzinnym osoby do pomocy przy sprawowaniu opieki nad dziećmi i przy pracach gospodarskich.
  9. Pomoc wolontariuszy.
  10. Bezpłatne wsparcie dla pełnoletnich wychowanków opuszczających pieczę zastępczą w postaci Mieszkania Treningowe i Mieszkania Chronionego.
  11. Bezpłatny udział w superwizji dla rodziców zastępczych zawodowych
  12. Pomoc w uzyskaniu odpowiednich warunków mieszkaniowych na prowadzenie rodziny zastępczej zawodowej/ w tym pogotowia rodzinnego – jeśli warunki lokalowe stanowią przeszkodę w podjęciu tej decyzji.
  13. Możliwość rozwoju poprzez udział w szkoleniach, programach kierowanych oraz wspólnych wyjazdach i spotkaniach integracyjnych.
  14. Comiesięczne świadczenia związane z utrzymaniem każdego dziecka w rodzinie zastępczej zawodowej lub pogotowiu rodzinnym w wysokości 1517,00 zł – kwota ulega waloryzacji zgodnie z ustawą.
  15. Wynagrodzenie dla rodzica zastępczego w wysokości min. od 4600,00 zł a dla rodziców pełniących funkcję pogotowia opiekuńczego w kwocie min. 6400,00 zł oraz dodatek w kwocie 500 zł za przyjęcie każdego kolejnego dziecka do zawodowej rodziny zastępczej powyżej limitu.
  16. Jednorazowe świadczenie na przyjęcie każdego dziecka do pieczy 1000 zł.
  17. Dodatek motywacyjny zgodnie z rządowym programem wsparcia pieczy zastępczej w wysokości 1000 zł.
  18. Rodzinną, przyjazną atmosferę oraz grono empatycznych i pomocnych rodziców zastępczych jak i pracowników PCPR.

Ponadto umożliwiamy dofinansowanie do świadczeń fakultatywnych wynikających z ustawy takich jak:

  1. Dofinansowanie do wypoczynku poza miejscem zamieszkania dziecka przebywającego w rodzinie zastępczej w wysokości 400 zł raz w roku.
  2. Świadczenie na pokrycie niezbędnych kosztów związanych z potrzebami przyjmowanego dziecka – wypłacane jednorazowo.
  3. Dofinansowanie do wydatków na pokrycie kosztów związanych z wystąpieniem zdarzeń losowych lub innych zdarzeń mających wpływ na jakość sprawowanej opieki - wypłacane jednorazowo lub okresowo.
  4. Środki na utrzymanie lokalu, w którym mieszka rodzina zastępcza zawodowa/ pogotowie rodzinne – wypłacane co miesiąc.
  5. Świadczenia na pokrycie kosztów remontu lokalu mieszkalnego dla rodzin zastępczych zawodowych lub pogotowia rodzinnego – wypłacane co dwa lata.
  6. Świadczenia na pokrycie innych niezbędnych i nieprzewidzianych kosztów związanych z opieką i wychowaniem dziecka lub funkcjonowaniem rodzinnego domu dziecka – wypłacane na dziecko.

 

Co ważne – na KAŻDE dziecko przebywające w rodzinie zastępczej przysługuje zgodnie z Ministerialnym Programem świadczenie wychowawcze 800+ oraz świadczenie Dobry Start.

 

Zadzwoń, napisz SMS, przyjdź – powiemy Ci o szczegółach, pomożemy uzupełnić wstępną dokumentację, opowiemy o Naszej współpracy i przedstawimy tabelę wynagrodzeń dostosowanych dla Ciebie. Rozmowy są bezpłatne i niezobowiązujące. Wiemy, że czasem zastanawiacie się latami i nadal nie jesteście pewni. Czasem potrzeba jest więcej czasu na podjęcie decyzji, bo to ważny krok w stronę przyszłego pokolenia, ale spokojnie u Nas go dostaniesz!

Wyjaśniamy wszystko bez ogródek, szanujemy Twój czas i zaangażowanie. Jeśli tu dotrwałeś to znak. Przekonaj się, szukam właśnie Ciebie.

                                                                                                                                                            

Agnieszka Szenk

                                                                                                                              Dyrektor

Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Pucku

Szczegóły
Kategoria: Aktualności PCPR
Odsłony: 662

Nowe Godziny Przyjmowania Interesantów

 

Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Pucku, informuje o nowych godzinach przyjmowania interesantów.

Dzień pracy wewnętrznej nie dotyczy sekretariatu i Powiatowego Ośrodka Interwencji Kryzysowej,

zgodnie z Uchwałą nr 13 Zarządu Powiatu Puckiego z dnia 13.06.2024r. w sprawie uchwalenia

Regulaminu Organizacyjnego Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Pucku.